As melhores ideias e iniciativas desenvolvidas por servidores estaduais, estagiários e empregados públicos que contribuem com a inovação e com a eficiência do serviço público em Minas Gerais serão premiadas no 1° Prêmio Inova Minas Gerais.
O edital do concurso, lançado pela Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão, foi publicado no Diário Oficial do dia 12 de maio de 2016. Os interessados em participar deverão se inscrever a partir do dia 27 de junho.
O prêmio, coordenado pela Superintendência Central de Política de Recursos Humanos (SCPRH), da Subsecretaria de Gestão de Pessoas (Sugesp), tem como objetivo estimular o surgimento de ideias inovadoras e valorizar iniciativas de sucesso no Estado.
O objetivo é estimular ações que impactem de forma positiva na prestação dos serviços públicos, além de disseminar soluções inéditas que sirvam de inspiração ou referência para outras medidas.
O prêmio possui duas categorias: “Ideias Inovadoras Implementáveis” e “Iniciativas Implementadas de Sucesso”, cada uma delas composta por duas modalidades.
A primeira, “Inovação em Processos Organizacionais”, é voltada para o aprimoramento do desempenho do próprio órgão e de seus servidores. A segunda, “Inovação em Políticas Públicas”, tem foco no cidadão e, por isso, premiará ideias que introduzam novas formas de atuação do Estado no atendimento a demandas da população.
As ideias inscritas na categoria “Iniciativas Implementadas de Sucesso” abrangem ações provenientes da idealização, do desenvolvimento e da implantação de projetos com esforço e conhecimento do próprio servidor no exercício de sua função. A iniciativa deve estar vigente há pelo menos seis meses.
Esta categoria é coordenada pela Diretoria Central de Gestão do Desenvolvimento do Servidor, da SCPRH, e busca conhecer as melhores práticas nas áreas de planejamento e gestão, saúde, educação, segurança pública, desenvolvimento agrário, direitos humanos e participação social, entre outras.
A subsecretária de Gestão de Pessoas da Seplag, Warlene Drumond, destaca as novidades do prêmio em relação ao concurso que era realizado anteriormente.
“O Prêmio Inova Minas Gerais alterou o escopo, buscando fomentar não só a proposição de ideias inovadoras para a melhoria da gestão, mas incluindo também a apresentação de políticas públicas desenvolvidas em prol da população mineira”, diz Warlene.
Segundo a subsecretária, a proposta atual também amplia o público alvo do concurso, permitindo que todos os servidores e empregados públicos do Estado de Minas Gerais participem e contribuam com suas ideias e iniciativas.
Demandas da população
Já a categoria “Ideias Inovadoras Implementáveis” serão avaliados por meio da metodologia do Ciclo de Inovação, do Núcleo Central de Inovação e Modernização Institucional (NCIM), da Subsecretaria de Gestão da Estratégia Governamental. Serão premiadas ideias de servidores ainda não colocadas em prática, que poderão ser desenvolvidas nos próximos anos.
O subsecretário de Gestão da Estratégia Governamental da Seplag, César Lima, ressalta que o grande diferencial desta categoria está na modalidade de inovação em políticas públicas, voltada para o cidadão.
“Os inscritos deverão apresentar ideias que compreendem temáticas elaboradas a partir de demandas da população priorizadas por meio dos Fóruns Regionais de Governo. É uma forma de participação social indireta no processo de inovação nas ações de Governo”, afirma.
As temáticas são economia solidária, apoio à agricultura familiar, inclusão social, turismo regional, entre outras.
Inscrições e premiação
As inscrições para o Prêmio são gratuitas e serão realizadas de 27 de junho a 26 de julho, por meio do site www.bancodeideias.mg.gov.br. Poderão participar do concurso os servidores públicos, estagiários e empregados públicos.
Serão premiadas as três melhores ideias e/ou iniciativas das duas modalidades de cada uma das categorias. O primeiro lugar receberá R$ 5.000,00, o segundo, R$ 3.500,00, e o terceiro, R$ 2.000,00.
Autor: Agência Minas