Superintendência de Integração Regional

Público-alvo: Público externo e interno da Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (servidores efetivos e recrutamento amplo)
Remuneração e Benefícios: DAD 9 (R$8.009,93) + GTED-4 (R$1.000,00) + ajuda de custo (R$ 75,00) por dia trabalhado + Plano de Saúde IPSEMG (opcional)

Teletrabalho: 2 dias/semana

Atribuições do setor:

A Superintendência de Integração Regional tem por finalidade supervisionar a implantação e a implementação das políticas de saúde no âmbito do Estado de Minas Gerais, promovendo a integração entre o nível central da SES-MG e as Unidades Regionais de Saúde, em conformidade com as especificidades territoriais e as diretrizes da regionalização da saúde.

Compete à SIR:

·         Supervisionar a articulação das políticas estaduais de saúde, considerando as especificidades assistenciais e organizacionais dos territórios de saúde;

·         Promover a integração entre o nível central da SES-MG e as Unidades Regionais de Saúde para implantação e implementação das políticas públicas de saúde;

·         Supervisionar o monitoramento da execução das políticas estaduais formalizadas por Termos de Adesão, Compromisso ou Metas;

·         Promover o alinhamento entre os instrumentos de planejamento regional e as necessidades de saúde da população, observadas as diretrizes estratégicas da SES-MG;

·         Coordenar e acompanhar ações relacionadas aos consórcios públicos de saúde e aos prestadores de serviços de saúde, visando ao fortalecimento da oferta regionalizada de serviços assistenciais;

·         Coordenar estudos, análises e propostas voltadas à organização regional da assistência à saúde;

·         Supervisionar o acompanhamento da execução financeira das políticas estaduais de saúde, incluindo monitoramento de pagamentos, repasses, saldos e demais aspectos relacionados à operacionalização financeira das políticas monitoradas;

·         Acompanhar a formalização, revisão e monitoramento dos instrumentos contratuais para a prestação de serviços de saúde ao SUS;

·         Acompanhar os processos de adesão, implantação e implementação das políticas estaduais e federais de saúde;

·         Apoiar o fortalecimento da governança regional e da capacidade institucional das Unidades Regionais de Saúde para execução das políticas públicas;

·         Coordenar processos de monitoramento de indicadores, metas e resultados relacionados às políticas de saúde;

·         Subsidiar a tomada de decisão da alta gestão por meio da análise de dados, indicadores e informações estratégicas sobre a execução das políticas de saúde;

·         Fomentar processos de descentralização e fortalecimento da gestão regional do SUS;

·         Coordenar as ações das diretorias subordinadas, garantindo alinhamento técnico, integração de processos e alcance dos resultados institucionais.

Atribuições da vaga:

·         Planejar, coordenar, supervisionar e avaliar as atividades da Superintendência de Integração Regional;

·         Liderar e orientar tecnicamente as equipes da Diretoria de Articulação Regional de Políticas de Saúde e da Diretoria de Monitoramento de Políticas de Saúde;

·         Acompanhar a implantação e implementação das políticas estaduais de saúde junto às Unidades Regionais de Saúde;

·         Desenvolver estratégias para ampliação e qualificação da adesão dos municípios às políticas estaduais e federais de saúde;

·         Supervisionar o monitoramento de indicadores, metas, resultados e compromissos pactuados no âmbito das políticas estaduais de saúde;

·         Acompanhar o desempenho das Unidades Regionais de Saúde na execução das políticas monitoradas, propondo medidas corretivas e de aprimoramento quando necessário;

·         Coordenar estratégias de monitoramento, qualificação e aprimoramento dos indicadores estratégicos relacionados à regionalização e às políticas estaduais de saúde;

·         Promover a integração entre planejamento, execução e monitoramento das políticas de saúde, assegurando alinhamento com as diretrizes da Subsecretaria de Regionalização;

·         Articular-se com as subsecretarias, superintendências, áreas técnicas da SES-MG, Unidades Regionais de Saúde, COSEMS-MG e demais atores institucionais para viabilizar a execução das políticas de saúde;

·         Coordenar a produção e análise de informações estratégicas para subsidiar decisões da alta gestão da SES-MG;

·         Supervisionar o acompanhamento da execução financeira das políticas estaduais de saúde, incluindo pagamentos, repasses e demais mecanismos de operacionalização financeira;

·         Coordenar a articulação estratégica entre as áreas técnicas da SES-MG e as Unidades Regionais de Saúde, promovendo alinhamento institucional e integração das políticas de saúde;

·         Supervisionar ações relacionadas aos consórcios públicos de saúde e aos prestadores de serviços assistenciais, promovendo sua integração às estratégias de regionalização da saúde;

·         Coordenar a elaboração, atualização e monitoramento dos instrumentos de planejamento regional, incluindo o PDR, o PRI e demais instrumentos relacionados à organização regional da assistência;

·         Acompanhar a formalização, revisão e monitoramento dos instrumentos contratuais para a prestação de serviços de saúde ao SUS;

·         Promover o desenvolvimento institucional e a qualificação das Unidades Regionais de Saúde para implantação e monitoramento das políticas de saúde;

·         Representar a Subsecretaria de Regionalização em reuniões, grupos de trabalho, câmaras técnicas e demais instâncias de governança relacionadas às suas competências;

·         Garantir a conformidade dos processos, contratos, instrumentos de pactuação e demais atividades da Superintendência com a legislação e as diretrizes institucionais vigentes;

·         Apoiar a formulação e o aperfeiçoamento de políticas, programas e estratégias voltadas ao fortalecimento da regionalização da saúde em Minas Gerais.

 Formação acadêmica ou técnica:

Nível superior (Administração, Administração Pública, Gestão Pública, Direito, Áreas da Saúde)

Experiências profissionais:

·         Experiência em gestão de equipes e coordenação de projetos, programas ou políticas públicas;

·         Experiência na administração pública municipal, estadual ou federal;

·         Experiência em planejamento, monitoramento e avaliação de políticas públicas;

·         Experiência em articulação institucional e relacionamento com diferentes atores governamentais;

·         Experiência na condução de processos de pactuação, negociação e governança interfederativa;

–     Altamente desejáveis

·         Experiência no Sistema Único de Saúde (SUS);

·         Experiência em gestão regional da saúde;

·         Experiência em Secretarias Municipais de Saúde, Secretarias Estaduais de Saúde, Ministério da Saúde ou entidades vinculadas ao SUS;

·         Experiência com regionalização da saúde e organização das Redes de Atenção à Saúde;

·         Experiência na coordenação ou acompanhamento de instrumentos de planejamento do SUS (PDR, PRI, entre outros);

·         Experiência em monitoramento de indicadores, metas e resultados; 

·         Experiência em relacionamento com municípios, consórcios públicos e instâncias de governança regional;

·         Experiência em coordenação de equipes descentralizadas ou atuação junto a unidades regionais.

Cronograma do processo de seleção:

  • Período de inscrições: 10/06 a 17/06/2026 – a vaga ficará disponível para inscrição até às 15 horas
  • Análise de currículos (RH): 17/06 a 18/06/2026
  • Entrevistas: 22/06/2026
  • Seleção final: 24/06/2026

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