Prazo de inscrição: 24/03 a 31/03/2026 – até às 15h
Público-alvo: Público externo e interno da Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (servidores efetivos e recrutamento amplo)
Remuneração e Benefícios: DAD-8 (R$ 6.459,62) + ajuda de custo (R$ 75,00) por dia trabalhado + Plano de Saúde IPSEMG (opcional)
Teletrabalho: Possibilidade de até 2 (dois) dias por semana
Atribuições do setor:
O Núcleo de Desenvolvimento é responsável pela governança técnica dos sistemas de informação da SES-MG, assegurando alinhamento com as políticas públicas, diretrizes institucionais e estratégias digitais da Secretaria. Atua na definição de padrões tecnológicos, arquitetura de sistemas e boas práticas de desenvolvimento, além de realizar a fiscalização técnica de contratos de Fábricas de Software.
Também é responsável por promover a integração entre sistemas internos e externos, apoiar a automação de processos, fomentar a inovação digital e garantir a qualidade, segurança e continuidade das soluções tecnológicas. O núcleo atua de forma transversal com áreas de negócio, TI institucional e demais diretorias, contribuindo para a transformação digital da saúde pública no Estado.
Atribuições da vaga:
- Gestão do Ciclo de Vida (SDLC): Garantir o controle total sobre as etapas de vida do software: concepção/descoberta, desenvolvimento, homologação, implantação, sustentação e eventual descontinuação (sunset).
- Interoperabilidade e Ecossistema: Coordenar a integração entre os sistemas da SES-MG e bases externas (como sistemas do Ministério da Saúde/DATASUS), promovendo a fluidez dos dados.
- Coordenar a carteira de projetos de sistemas estratégicos da SES-MG em parceria com a AEST;
- Atuar como interface com Gabinete e áreas finalísticas para levantamento de demandas, priorização e direcionamento técnico;
- Liderar a governança dos contratos de desenvolvimento, monitorando entregas, qualidade e cumprimento de SLAs;
- Participar da construção da carteira estratégica de projetos alinhada ao Plano Estadual de Saúde e diretrizes institucionais;
- Supervisionar processos de homologação, qualidade e automação de fluxos internos;
- Promover cultura de inovação e melhoria contínua baseada em indicadores;
- Estimular e orientar a adoção de práticas modernas de desenvolvimento (APIs, testes automatizados, integração contínua);
- Acompanhar cronograma, escopo e qualidade das entregas dos sistemas;
- Apoiar tecnicamente áreas de negócio na especificação e validação de soluções digitais;
- Garantir conformidade com LGPD, segurança da informação e boas práticas de governança;
- Coordenar tecnicamente a equipe do núcleo, promovendo capacitação e cultura de documentação.
Formação acadêmica ou técnica:
Ensino superior completo em áreas de Tecnologia da Informação (preferencial), como Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
Também serão considerados cursos em Administração Pública ou áreas afins.
Experiências profissionais:
- Experiência com gestão de equipes técnicas;
- Experiência na coordenação de projetos de desenvolvimento de software;
- Vivência com gestão e fiscalização de contratos de tecnologia da informação;
- Experiência em órgãos públicos ou projetos relacionados à administração pública;
- Experiência com metodologias ágeis e práticas modernas de desenvolvimento de software.
- Gestão de Requisitos e Produto: Experiência com Product Management, escrita de história de usuários (User Stories) e gestão de Backlog.
Experiências e certificações desejáveis:
- Desenvolvimento e Arquitetura: Conhecimento em arquitetura de microserviços, APIs RESTful, Mensageria e padrões de projeto (Design Patterns).
- DevOps e Cloud: Familiaridade com pipelines de CI/CD, esteiras de automação e deploy em ambientes de nuvem (preferencialmente Azure).
- Certificações Desejáveis: Scrum Master (PSM/CSM), PMP, certificações em arquitetura de software ou certificações em Cloud (Azure Solutions Architect).
Cronograma:
Inscrições: 24/03 a 31/03
Analise Curricular: 01/04 a 07/04
Entrevistas: 13/04 e 14/04
Seleção Final 16/04